【员工培训】新生力量 新的希望——记新员工岗前培训
发布时间：2015-09-10
3527
供稿：本站
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为使新员工能在较短时间内对医院有一个全面系统的了解，尽快适应医院工作环境，进入工作状态，同时培养新员工对医院文化的认同感和归属感，我院在集团举办的三天入职培训的基础上，开展了为期一天的新职工岗前培训。此次参加培训的人员为2015年新入院的职工，包括医师、医技、护理、管理等岗位共计32人。
我院人事科围绕医院发展史及医院文化、医院规章制度、医患纠纷及沟通、教学科研、医疗安全、院感防控、护理管理、健康教育、消防培训等各个方面开展不同主题的培训。见面会在轻松友好的氛围中进行，吴式琇院长首先致欢迎词，代表医院领导班子对2015年加入杭州市肿瘤医院大家庭的新员工表示热烈欢迎。随后吴院长介绍了医院的发展概况、学科建设、医疗特色等，并提出了医院的建设目标——把杭州市肿瘤医院建设成为国内领先的肿瘤专科医院，进而勉励大家积极努力，为医院的发展贡献自己的一份力量。汪利民书记也对新员工提出要求：希望大家有热情、有激情、要动情，对医院要有主人翁意识，作为医院的一份子要尽一份责任，要懂得感恩，用爱去工作。各职能管理科室负责人分别介绍了本部门设置、人员分工、联系方式、主要职责等，讲解了上级部门的有关政策以及医院的相关制度。在培训间隙，新员工还参观了核医学科、肿瘤放射治疗中心、职工之家等场地。
通过此次时间紧凑、内容针对性强的岗前培训，加深了新员工对医院的了解，增强了他们的集团荣誉感、责任感、归属感和使命感，赢得了新员工的认可，为他们尽快融入医院大家庭打下了扎实的基础。（供稿/人事科）
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